Technieker in dagdienst

Wil jij groene energie maken van een bananenschil?

Bananenschillen, groente - en tuinafval… klinkt niet bepaald hightech. En toch zet jij dat straks om in biogas en stroom voor duizenden gezinnen.

In de composterings – en vergistingsinstallatie in Beerse/Merksplas wordt elk jaar 70.000 ton organisch afval verwerkt. Het resultaat? Duurzame energie in de vorm van elektriciteit en gas, én topcompost voor elke Kempenaar! Als elektrotechnieker hou jij de techniek achter dit proces in topvorm.

Extra voordeel: Je kan werken in een groene omgeving met een extra portie buitenlucht!

Wat ga je doen?

De composterings – en vergistingsinstallatie kent heel wat technische uitdagingen waar jij elke dag mee aan de slag gaat. Samen met je collega’s sta je in voor de goede werking van de installatie:

• opvolging van de technische aspecten en interventies tijdens de dagdagelijkse werking, controlerondgangen, procescontroles, processturing en machineafstellingen.
• Ben je elektrisch sterk? Dan sta je in voor:
  • storingen en andere elektrische fouten opsporen en oplossen.
  • alle elektrische werken of voorbereidende werken eigen aan een industriële omgeving zoals bekabelingswerken, motoren en schakelmateriaal aansluiten, enzovoort.
• Is mechanica eerder je ding? Dan sta je in voor:
  • alle mechanische werken of voorbereidende werken eigen aan een industriële omgeving zoals vervangen van lagers, vervangen van trommels in de transportbanden, vervangen van slijtplaten, enzovoort.
  • kleine laswerken ter plaatse in de installatie of in de werkplaats.
• preventief onderhoud en controles van de installaties.
• bediening van de installatie vanuit de controlekamer en zorgen voor de algemene reinheid van de installatie.
• na een inwerkingsperiode word je mee ingeschakeld in de wachtdienst.

Je werkdag start om 7 uur of om 8 uur en eindigt om 15u30 of om 16u30. Ben je van wacht? Dan werk je op zaterdagvoormiddag van 7 uur tot 12 uur.

Wie ben jij?

• Je hebt een goede kennis van elektriciteit en/of mechanica, bij voorkeur in een industriële omgeving.
• Andere technische vaardigheden (zoals storingzoeken, meet-en regeltechnieken, PLC-sturingen en frequentiesturingen, halfautomaat of TIG-lassen) zijn een pluspunt maar bovenal heb je voldoende technisch inzicht.
• Je kan zelfstandig je werk plannen en organiseren. Je ziet wat er moet gebeuren en neemt het zelf in handen.
• Veiligheid staat voor jou voorop. Je werkt graag verantwoordelijk en zorgt voor een veilige werkomgeving.
• Je werkt graag samen in een klein team van collega's en je vindt het belangrijk om open en eerlijk met elkaar om te gaan.
• Je beschikt bij voorkeur over een technisch diploma in elektriciteit, elektromechanica of je hebt reeds enkele jaren werkervaring in het technisch onderhoud.

Herken je jezelf hierin? En zijn onze KOERS-waarden (www.iok.be/onze-missies-en-waarden ) jou ook op het lijf geschreven? Dan ben jij misschien wel de persoon naar wie wij op zoek zijn!

Wat krijg je hiervoor in ruil?

• een voltijdse arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur;
• goede loonvoorwaarden (wettelijke baremaschalen C2 -C4): je start aan een brutomaandloon tot maximum 3321,17 EURO, afhankelijk van je anciënniteit. Ben je van wacht? Dan ontvang je hier bovenop een wachtvergoeding.
• Een pakket van extralegale voordelen zoals:
  • maaltijdcheques van 8 euro
  • ecocheques
  • gratis hospitalisatieverzekering
  • aanvullend pensioen
  • eindejaarstoelage
  • flexibel verloningsplan met onder andere de mogelijkheid tot fietslease;
• een prima work-lifebalans met een job in dagdienst en minstens 36 verlof– en 18 feestdagen.
• De uren die je werkt op zaterdag compenseer je aan 150% in recup wat nog een aantal extra dagen verlof oplevert.

Word jij onze nieuwe collega?

We zijn benieuwd naar jouw talent en ervaring, ongeacht je leeftijd, afkomst, genderidentiteit of fysieke beperkingen. Voel je je aangesproken door onze vacature? Aarzel niet en solliciteer via onze website www.iok.be/vacatures .

Hoe verloopt het selectieproces?

We doen een preselectie op basis van CV en motivatiebrief. Slaag je erin ons daarin te overtuigen van je enthousiasme en competenties, dan nodigen we je uit voor de selectieproeven. Hou je mailbox dus in de gaten.

Meer weten over deze boeiende job?

Neem dan contact op met Eddy Vosters, tel. 014 53 54 30. Voor praktische vragen over de selectieprocedure kan je contact opnemen met onze personeelsdienst, tel. 014 53 53 08.